۱۳ روش برنامه ریزی افراد موفق

    مهارت،ابزار و اعتماد به نفس لازمه رسیدن به اهداف ما در زندگی است و هر شخص برای رسیدن به اهدافش باید گام  به گام برای توسعه طرز فکر ، عادات و مهارت های تصمیم گیری که در نهایت منجر به داشتن زندگی دقیقی میشود تلاش نماید و این مهارت ها بدون توجه به میزان تحصیل،پول و یا شرایط فعلی شما به دست می آید.

    اگر شما در تلاش برای ایجاد یک زندگی خوب هستید پس مطمین باشید به آن خواهید رسید چون شما سزاوار بهترین ها هستید.هر اتفاقی در زندگی شما می افتد فقط و فقط به خود شما بستگی دارد. هر چقدر مسئولیت کارهایتان را بپذیرید افراد بیشتری برای کمک به شما بسیج می شوند.

    بسیاری از مردم با منفی نگری ،ترس و سرگردانی در زندگی روبرو هستند و نمیدانند از زندگی چه میخواهند بنابر این حتی اگر ایده جدیدی برای بهبود زندگی خود داشته باشند به آنچه دقیقا میخواهند دست پیدا نمی کنند.

    برایان تریسی به شما آموزش می دهد که برنامه ریزی، تصمیم گیری در شکل معمول آن نیست بلکه از طریق فرایند برنامه ریزی ، مجموعه های از تصمیمات هماهنگ است که اتخاذ می شود. هدف از برنامه ریزی استراتژیک ، افزایش بازگشت انرژی است . در این کتاب صوتی شما  با ۱۳روش برنامه ریزی افراد موفق  آشنا خواهد شد .

    شما با گوش دادن به این کتاب صوتی یاد خواهید گرفت که برنامه ریزی افراد موفق عبارتست از فرایندی دارای مراحل مشخص و به هم پیوسته برای تولید یک خروجی منسجم در قالب سیستمی هماهنگ از تصمیمات.

     

    0 ریال
    5 دلیلی که چرا اکثر انسان ها ثروتمند نمی شوند

    free 1

    خلاصه 

    حتی اگر ما در مرفه ترین کشور دنیا زندگی کنیم، که در آن اکثر مردم ثروتی را در طول زندگی کاری خود بدست آورده و خرج می کنند، پس چرا اکثرا وقتی که بازنشسته می شوند، وابسته به امنیت اجتماعی، حقوق بازنشستگی و خویشاوندی می شوند؟
    اگر شخصی که درآمد سالانه اش 25هزار دلار در سال است، فقط 2500 دلار آن را در سال ذخیره کند، یعنی ده درصد از درآمدش، و آن را با دقت سرمایه گذاری کند تا ده درصد سود آن را در طول زندگی کاری خود بدست آورد، از سن 21 تا 65 سالگی ( 44 سال)، آن سود به 1 میلیون و 794 هزار و 762 دلار از طریق معجزه ی سود رشد خواهد کرد.
    پس سوالی که من شروع به پرسیدن کرده بودم این بود : ” پس چرا مردم ثروتمند نمی شوند؟” در کشوری مانند کشور ما، با فرصت هایی که ما داریم، چرا افراد کمی پس از بازنشستگی از نظر مالی مستقل هستند؟ و من در نهایت پاسخ آن را پیدا کردم.
    در زیر 5 دلیلی که من در نظر گرفتم که چرا مردم ثروتمند نمی شوند، وجود دارد.

     

    0 ریال
    پیش درآمدی بر طرح کسب وکار

    کتــــــاب الکترونیکی رایگان

    ارائه شده تـــــوسط غلامرضا دبیری

    مدرس کسب وکار

    دارنده گواهینامه cip  بازاریابی از کشور آلـــــمان

    عضو دائمی انجمن کسب و کار اینترنتی اتحادیه اروپا

    مدیر عامل شرکت طراح ایده نوتاش

    محقق در زمینه فروش ، بازاریابی و مذاکره ،

    www.rezadabiri.com

     

    خلاصه

     

    چرا طرح کسب وکاربرای بهبودی کسب وکارشما حیاتی است ؟بخش اول جزوه آموزشی ما را درباره ساخت یک طرح کسب وکارمطالعه کنید .
    سندی که شرح میدهد چه طرحی برای انجام داشته باشید –یک طرح کسب وکارشرح نوشته شده ازآینده کسب وکارشماست . وچگونه آن طرح را اجرا کنید .اگر باعجله یک پاراگراف پشت یک پاکت درمورد شرح استراتژی کسب وکارتان بنویسید ،یک طرح کسب وکار یا حداقل شروع یک طرح را نوشته اید ، این طرح میتواند کمک کننده باشد تا افرادی که طرح را نوشته یا می خوانند یک سری از وظایف را انجام دهند .
    طرح ها توسط کارآفرینان جویای سرمایه استفاده می شوند تا دیدگاه شان را به سرمایه گذاران بالقوه انتقال دهند.همچنین این طرحها ممکن است توسط شرکت هایی که بدنبال جذب کارکنان کلیدی هستند ،یا بدنبال چشم اندازی از طرح کسب وکارجدید،سروکارداشتن با تامین کننده گان یا به زبان ساده تر دانستن این نکته که چگونه شرکت خود را بهتر مدیریت کنندنیز بکارگرفته شود .
    بنابراین دریک طرح کسب وکارچه چیزهایی باید وجود داشته باشد وچگونه شما آنها را درکنارهم قرارمیدهید ؟به سادگی گفته شده که ،یک طرح کسب وکاراهداف کسب وکار شما را انتقال می دهد ،استراتژی را که برای رسیدن به آنها بکار خواهید برد ،مشکلاتی که ممکن است کسب وکارشما با آن مواجه شود وچگونگی حل کردن آنها ،یک ساختار سازمان یافته از کسب وکارشما (شامل عنوان ها و مسئولیتها)ودرنهایت میزان سرمایه موردنیاز برای تامین مالی اقدامات شما وادامه دادن به آن تا زمانی که به نقطه سربه سر برسند

     

    77777

    0 ریال
    دانلود کتاب صوتی زندگینامه برایان تریسی

    مروری بر زندگی برایان تریسی

    برايان تريسي در دوران نوجواني را در شهرپوموناي كاليفرنيا گذراند در خانه اي كه هرگز پول كافي وجود نداشت او مي گويد:در آن زمان ارزوي من اين بود كه قبل از سن 30سالگي ميليونر شوم مطمنا خيلي ها همين ارزو را دارند با اين حال كه به سن 30 سالگي رسيدم وضعيت من با سن 20 سالگي تفاوت نداشت ولي ناگهان كاري كردم كه زندگي ام را دگرگون كرد من اين سوال را از خودم پرسيدم كه چرا بعضي ها از ديگران موفق تر هستند؟مخصوصا مي خواستم بدانم كه چگونه است كه بعضي ها با دست خالي شروع ميكنند و نهايتا ميليونر مي شوند؟ اين سوال من را به جستجو ي پاسخ هاي وا داشت من ميليونر هاي خود ساخته را محور اصلي زندگي  قرار دادم زيرا اين افراد  صفات و رفتاري را بروز ميدهند كه قابل مشاهده و سنجش است ان ها با انجام مكرركارهاي مشخص به نحوي خاص از مرز جادويي  1 ميليون دلار مي گذرند.

    brian-tracy-seminar

    درباره برایان تریسی بیشتر بدانید

    برایان تریسی زاده ی ۱۹۴۴ در  کانادا از نویسندگان کتابهای خودیاری است که بسیاری از کارهای خود را به صورت کتاب صوتی ارائه داده. موضوع سمینارها و ارائه‌های او شامل رهبری، فروش، مدیریت موثر و استراتژی کسب و کار است .

    برایان تریسی کارآفرین ،سخنران و کارشناس موفقیت هست . تریسی رییس شرکتی تخصصی هست که در زمینه آموزش افراد و سازمان ها برای رسیدن به موفقیت فعالیت دارد . هدف او کمک به افراد برای رسیدن آنها به اهدافشان است .

    من در آغاز زندگی به جز داشتن یک ذهن کنجکاو از مزایای چندانی بهره مند نبودم.درمدرسه درس نمی خواندم و شاگرد ضعیفی بودم و دست آخر هم ترک تحصیل کردم. سالها به کارهای سختی مشغول بودم و آینده ی امید بخشی را در پیش روی خود نمی دیدم . در جوانی در یک کشتی باربری کار پیدا کردم و رفتم تا دنیا را ببینم . به مدت هشت سال سفر کردم ، کار کردم ، کار کردم و باز هم سفر کردم تا اینکه نهایتا بیش از هشتاد کشور را در پنج قاره جهان دیدم .
    وقتی دیگر نتوانستم کار پیدا کنم به سراغ فروشندگی رفتم . از این خانه به آن خانه می رفتم و با درصد معینی که از فروش کالاها نصیبم می شد گذران زندگی می کردم . مدتها درگیر فروش اجناس مختلف بودم تا اینکه یک روز به اطرافم نگاه کردم و از خود پرسیدم : « چطور است که دیگران از من موفق ترند ؟ »

    آن وقت دست به کاری زدم که زندگی مرا از این رو به آن رو کرد . به سراغ فروشندگان موفق رفتم و از آنها پرسیدم که چطور کار می کنند . آنها به من گفتند که چه کار می کنند و من هم به نصیحت هایشان عمل کردم و فروشم بالا رفت . نهایتا آنقدر پیشرفت کردم که تبدیل به یک مدیر فروش شدم . در کار مدیریت فروش هم از همان استراتژی پیروی کردم تا یاد گرفتم کسانی که د کار مدیریت فروش موفق هستند چه کار می کنند و آنوقت خودم هم همان کارها را انجام دادم .
    این جریان یادگیری و به کار گیری آنچه یاد می گرفتم زندگی مرا دگرگون کرد . هنوز هم مبهوت هستم که این کار چقدر ساده و بدیهی است . فقط کافی است یاد بگیرید که افراد موفق چه کار می کنند و آن وقت خودت هم همان کارها را بکنی تا به همان نتایج برسی . واقعا چه ایده جالبی است .
    مطلب خیلی ساده است . بعضی از افراد بهتر از دیگران عمل می کنند چون کارهای بخصوصی را به روش متفاوتی انجام می دهند . در واقع کارهای درست را با روش درست انجام می دهند ، بخصوص اینکه این افراد از وقتشان به نحوی بسیار بسیار بهتر از یک فرد عادی استفاده می کنند .

    به خاطر تجربیات ناموفقی که در زندگی داشتم یک نوع احساس ضعف و عدم کارایی در من شکل گرفته بود . در این مخمصه ذهنی گرفتار شده بودم که فکر می کردم کسانی که بهتر از من عمل می کنند واقعا بهتر از من هستند . آنچه یاد گرفتم این بود که این فکر ضرورتا درست نیست . آنها فقط کارها را با روش دیگری انجام می دادند و از نظر منطقی آنچه را که آنها یاد گرفته بودند من نیز می توانستم یاد بگیرم .
    این برای من در حکم یک مکاشفه بود و من از این کشف هم مبهوت بودم و هم هیجان زده . هنوز هم هستم . دریافتم که می توانم زندگی خود را تغییر دهم و می توانم تقریبا به هر هدفی که برای خودم تعیین کنم برسم به شرط آنکه ببینم کسانی که در آن زمینه موفق هستند چه می کنند و سپس خودم همان کارها را انجام دهم تا نهایتا به همان نتایجی که آنها به دست آورده اند برسم .
    ظرف مدت یک سال پس از شروع کارم در زمینه فروش تبدیل به یک فروشنده طراز اول شدم . یکسال پس از آنکه وارد حوزه مدیریت شدم توانستم تبدیل به مدیر عاملی شوم که نودوپنج نفر نماینده فروش در شش کشور زیر دستش کار می کردند . در آن زمان بیست و پنج سال داشتم .

    در طول سوابق حرفه ای خود یک حقیقت ساده را دریافتم . کلید دست یابی به موفقیت بزرگ ، پیروزی ، احترام ، مقام و خوشبختی در زندگی این است که بتوانی ذهنت را تمام و کمال روی مهمترین کار یا هدفی که داری متمرکز کنی ، آن را درست انجام دهی و تا آنرا به اتمام نرسانده ای دست از کار نکشی .

    پیشرفت سریع و دست یابی به اهداف با شناخت قوانین جهانی موفقیت یکی از موفق ترین کتابهای برایان تریسی است که در کشور ما نیز ترجمه گردیده است .در این کتاب درباره نویسنده آن آمده است : نویسنده این کتاب در طی سی سال به هشتاد کشور دنیا سفر کرده است تا دلایل حقیقی این پرسش را بیابد که چرا وقایع به صورتی که هستند اتفاق می افتند . او پاسخ ها را به صورت قوانینی خلاصه کرده است که سال ها در دنیا به افراد مختلف آموزش داده شده است و تعداد بیشماری از مردان و زنان توانسته اند با به کار گرفتن لین اصول ، موفقیت ، خوشبختی و سلامت جسمی – روانی را در زندگی خود افزایش دهند .
    یکی دیگر از کتابهای که از این نویسنده در ایران با اقبال عمومی روبرو گردیده است کتاب قورباغه را غورت بده است که در باره 21 روس عالی غلبه بر تنبلی و انجام بیشترین کار در کمترین زمان می باشد .
    برایان تریسی درباره این کتاب گفته است : این کتاب برای این نوشته شده است که به شما نشان بدهد چطور در کارهایتان سریعتر پیش بروید . صفحاتی که در پیش رو دارید شامل بیست و یک اصل است که در مجموع قدرتمندترین اصولی است که که تا کنون در زمینه کارایی فردی کشف کرده ام . روش ها ، تکنیک ها و استراتژی هایی که ارائه می شوند کاریردی ، اثبات شده و سریع العمل هستند . روی هم رفته این ایده های بیست ویک گانه در مورد کارایی فردی مثل غذاهای آماده هستند که می توان آنها را در هر زمان و به ترتیب اهمیتی که در شرایط کنونی برای شما دارد به طور دلخواه مورد استفاده قرار داد .

    0 ریال
    ریسکهای هوشمندانه بپذیرید

    ریسکهای هوشمندانه بپذیرید

    نوشته : برایان تریسی

    مترجم : غلامرضا دبیری

    سال : 2016

    نوع : PDF

    خلاصه کتاب :

    چگونه ریسک را تعیین، ارزیابی و فتح کنید برای افزایش فرصتهایتان

    نوشته برایان تریسی

    ” مشکل این نیست که ریسک پذیر هستید یا نه. مسئله این است که چقدر ماهر هستید و بنابراین با چه اطمینانی ریسک های صحیح را برای دلایل صحیح و برای پیگیری اهداف صحیح، می پذیرید.”

    Brian Tracy

    همه زندگی به نحوی ریسک است

    هرجایی که شما درگیر فعالیتی شوید که در نتیجه کار عدم قطعیت به هر دلیل وجود دارد، شما ریسک را پذیرفته اید. شما ریسک کوچکی پذیرفته اید زمانی که به سمت محل کار رانندگی میکنید یا زمانی که از خیابان عبور میکنید. ریسک بزرگتری میپذیرید زمانی که تجارتی را آغاز میکنید یا پولی را سرمایه گزاری میکنید. شما در ریسک هستید هرجایی که شما در موقعیت نامعلومی قرار دارید، جایی که امکان و احتمال را نمیتوان با دقت تعیین نمود. از زمانی که صبح از خوب برمیخیزید تا زمانی که شب به رختخواب میروید و حتی زمانی که شما در خواب هستید شما تا حدی مواجه با ریسک هستید.

    بنابراین مسئله این نیست که شما ریسک میپذیرید. بلکه مسئله این است که شما تا چه حدی مهارت دارید و بنابراین این است که با چه اطمینانی ریسکهای صحیح را برای دلایل و برای رسیدن به اهداف صحیح میپذیرید.

    این یک واقعیتی است که هر پرش بزرگ در زندگی انسان با یک ایمان بزرگ به یک ناشناخته آغاز میشود. زنان و مردانی که کارهای شگفت انگیزی انجام میدهند، مردان و زنانی با ایمان قوی و اعتماد به نفس و توانایی های متفاوتی هستند. هر چه شما در آنالیز و ارزیابی ریسک توانا باشید، و از ریسکها بزرگ دوری کنید بنابراین شایستگی بیشتری دارید و توانا خواهید بود و موفقیت بیشتری کسب خواهید نمود.

    پنج نوع ریسک

    اصولا  نوع ریسک وجود دارد که باید به آن توجه کنید. نوع اول ساده ترین نوع است. این نوع ریسک نوعی نیست که شما آن را بپذیرید. این تصمیمی است که شما مجبور باشید روی آن قمار کنید بنابراین شما نباید در آن درگیر شوید. هر عملی دارای نتایجی است و اغلب نیازمند عکس العمل های بیشتری است، بی توجه به اینکه اتفاق بروز یافته ادامه یابد یا اینکه چاره یابی شود. هر جایی که شما بتوانید کاری را که دارای عدم قطعیت دارد محول کنید شما میتوانید ریسک از دست دادن زمان و هزینه را کاهش داده و احتمال موفقیت طولانی مدت را افزایش میدهید.

    نوع دوم ریسک ریسک غیر ضروری است. شما وارد یک ریسک غیر ضروری میشوید زمانی که شما با شتاب عمل میکنید، بدون اطلاعات کافی یا بدون صرف زمان برای فکر کردن به آن با دقت. Peter Drucker میگوید ” عمل کردن بدون فکر علت هر شکست است” بسیاری از اشتباهاتی که شما انجام میدهید به خاطر عمل کردن بدون فکر کردن است – یعنی شما بدون صرف وقت برای کاهش دادن ریسک عمل کرده اید.

     

    این کتاب رایگان تقدیم اندیشه زیبا و علم جو شما می شود

     

     

    0 ریال
    کتاب صوتی زندگینامه هنری فورد موسس کارخانه فورد

    هنری فورد، (به انگلیسی: Henry Ford) (زاده ۳۰ ژوئیه ۱۸۶۳ – درگذشته ۷ آوریل ۱۹۴۷) کارآفرین، مخترع، نویسنده و نظریه‌پرداز آمریکایی بود، که شرکت خودروسازی فورد را در سال ۱۹۰۳ تاسیس نمود.

    وی مخترع خط تولید صنعتی می‌باشد، که نخستین بار با هدف تولید خودروی ارزان‌قیمت خط تولید را به کار گرفت. او نه تنها انقلابی در صنعت اروپا و آمریکا ایجاد کرد، بلکه ترکیب تولید انبوه کالا، دستمزد بالا برای کارگران و قیمت پایین پیشنهادی او چنان تأثیری بر اقتصاد و جوامع قرن بیستم ایجاد کرد، که آن را فوردیسم نامیدند.

    فورد دیدگاهی جهانی داشت و مصرف‌گرایی را باعث صلح در جهان می‌دانست. هنری فورد به یکی از مشهورترین و متمول‌ترین مردان تاریخ صنعت تبدیل شد. او پس از مرگ، همهٔ ثروتش را به بنیاد فورد بخشید، ولی ترتیبی داد که خانواده‌اش برای همیشه کنترل آن را در دست داشته باشند. فورد در کنار فعالیت‌های صنعتی و اقتصادی، یک نظریه پرداز و نویسنده ماهر نیز بود.

    هنری فورد به دلیل مخالفت با حضور ایالات متحده آمریکا در جنگ جهانی دوم معروف است. در سال ۱۹۱۸ نیمی از خودروهای آمریکا فورد مدل تی بودند، که نکته جالب در مورد آنها مشترک بودن رنگ مشکی آنها بود.

    فورد در زندگینامه خود نوشته است: «هر مشتری می‌تواند خودرویی به رنگ دلخواه خود داشته باشد تا زمانیکه این رنگ سیاه باشد.» تا پیش از راه‌اندازی خط تولید که برای فعالیت سریع‌تر تنها خودروی سیاه تولید می‌کرد، مدل تی به رنگ‌های دیگر مانند قرمز نیز تولید می‌شد

    داستان زندگی هنری فورد داستان زندگی پسربچه ای ست که در یک مزرعه متولد شد تا بعدها یکی از تاثیرگذارترین مردان صنعت آمریکا باشد. نبرد بین نیروی کار و مدیران در آن زمان در تمام صنعت گسترش یافته بود و این هنری فورد بود که با تکنیک های مدیریتی خود طرز تفکر و شرایط را برای همیشه تغییر داد. زندگی این مرد بزرگ نکات جالبی در مورد موفقیت وی در بردارد، موفقیتی که تا به امروز نیز در جهان ریشه دوانده است. به کتاب صوتی زندگینامه هنری فورد موسس کارخانه فورد گوش بدهید :

    0 ریال